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Luciana Geraldi, de Piracicaba, celebra 30 anos de inovação e inspiração no mundo contábil

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(Luciana Geraldi, contabilista exímia, mentora e palestrante)

Em 2025, a Nova Era Assessoria Contábil celebra 30 anos de história, um marco que reflete a trajetória de determinação, resiliência e inovação de sua fundadora, a piracicabana Luciana Geraldi. Mais do que uma empreendedora de sucesso, Luciana se tornou uma inspiração para mulheres que sonham em transformar suas vidas e carreiras. Este ano será especial, repleto de comemorações e novidades que reafirmam seu compromisso com a evolução do setor contábil e o empoderamento feminino.

– Uma história de superação e coragem

Nascida e criada em Piracicaba/SP, Luciana Menuzzi Geraldi sempre teve uma visão inovadora. Com formação inicial em Processamento de Dados, sua paixão pela tecnologia a levou para o universo contábil. Graduada em Ciências Contábeis pela Unimep e com um MBA em Auditoria Digital, Direito Tributário, Planejamento Estratégico e Gestão de Negócios, ela uniu tecnologia e contabilidade para revolucionar o mercado.

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(Uma mulher que inspira outras mulheres)

Foi com esse olhar diferenciado que, em 1995, Luciana fundou a Nova Era Assessoria Contábil. “Sempre quis oferecer mais do que serviços contábeis. Meu objetivo era criar uma empresa que ajudasse os empresários a crescerem de forma estratégica e sustentável”, destaca.

– 30 anos de impacto e transformação

Hoje, a Nova Era é referência no setor, com um portfólio de serviços que vai além da contabilidade tradicional. Seu grande diferencial é a Nova Era Digital, uma plataforma exclusiva que proporciona acesso online e seguro a documentos contábeis, tornando os processos mais ágeis e sustentáveis.

“O mundo está mudando rapidamente, e os empresários precisam de soluções modernas. Nossa missão é facilitar a gestão contábil, garantindo segurança e eficiência para nossos clientes”, afirma Luciana.

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(Celebrando 30 anos da Nova Era Assessoria Contábil)

Além de empresária, Luciana também é palestrante e mentora, compartilhando suas experiências e ensinando outros empresários a utilizarem a tecnologia como aliada no crescimento de seus negócios.

– Desafios que moldaram uma líder

A trajetória de Luciana não foi fácil. Ela enfrentou desafios como as constantes mudanças na legislação tributária, a resistência à digitalização e a gestão de pessoas. “Muitos empresários buscam um sistema perfeito, mas esquecem que o sucesso depende da harmonia entre sistema, processos e pessoas”, explica.

A transição do modelo tradicional para um ambiente 100% digital exigiu paciência, estratégia e um grande esforço para conscientizar clientes e equipe. “Foi um processo de transformação cultural. Hoje, colhemos os frutos dessa mudança e vemos o quanto ela trouxe mais eficiência e segurança”, diz.

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Para ela, empreender é um exercício contínuo de aprendizado. “Sem questionamento e iniciativa, não há evolução. O segredo é estar sempre em movimento, buscando novas soluções e oportunidades.”

– Reconhecimento e inspiração para outras mulheres

A liderança e a inovação de Luciana foram reconhecidas com diversas premiações:

✅ Moção de Aplausos da Câmara de Vereadores de Piracicaba (2019) – Pelo serviço prestado à comunidade empresarial.
✅ Destaque Legislativo em Empreendedorismo (2022) – Reconhecimento por sua atuação inovadora no setor.
✅ Prêmio Contabilista do Ano (2023) – Homenagem da Contábil de Piracicaba pelo seu legado na contabilidade.
✅ Prêmios Nacionais do BNI (Business Network International) – Destacando-se por sua atuação na rede empresarial.

Mas, além dos prêmios, um dos maiores reconhecimentos que Luciana recebe vem das mulheres que se inspiram em sua trajetória. Com sua história honesta e cheia de aprendizados, ela mostra que é possível vencer os desafios e construir uma carreira sólida e significativa.

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“Recebo mensagens de mulheres que dizem que minha jornada as motiva a empreender, a não desistirem dos seus sonhos. Isso me dá ainda mais força para continuar”, conta.

– 2025: um ano de celebração e novos projetos

Este ano é muito especial para Luciana e para a Nova Era. São três décadas de história, um marco que será celebrado com muitas novidades. Uma delas é a expansão da empresa com o lançamento da Simplis, uma plataforma de contabilidade digital voltada para prestadores de serviço PJ.

“A Simplis foi criada para ajudar profissionais que passaram do regime CLT para PJ, garantindo um serviço contábil simplificado, seguro e acessível. Nossa meta é crescer para 100 clientes até o final do ano e manter um crescimento de três dígitos nos próximos três anos”, revela Luciana.

Paralelamente, ela continuará sua atuação como palestrante, levando sua experiência para eventos e treinamentos voltados a empresários e contadores.

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– O verdadeiro significado do sucesso

Quando perguntada sobre o que a motiva a seguir em frente, Luciana responde com emoção: “O sorriso dos meus filhos, funcionários e clientes. Isso é minha inspiração e minha certeza de que estou fazendo o movimento na direção certa.”

Aos 30 anos de existência, a Nova Era Assessoria Contábil não é apenas uma empresa de sucesso. Ela representa uma jornada de inovação, resiliência e impacto positivo, liderada por uma mulher que transformou desafios em oportunidades e, agora, inspira outras a fazerem o mesmo.

E para Luciana Geraldi, essa história ainda está só começando.

Rede Social @novaeracontabilidade @lu.geraldi

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Matéria : Addora Comunicação

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MCM Advogados reforça atuação na área Trabalhista com novo sócio

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Afirmando o compromisso do escritório com a valorização de talentos e excelência técnica, Cleyton Alves integra o time de sócios

O MCM Advogados tem a satisfação de anunciar a entrada de Cleyton Alves na sociedade, com foco de atuação na área Trabalhista, reafirmando seu compromisso com a excelência técnica e a valorização de talentos internos.

Presente no escritório desde 2013, Cleyton construiu uma trajetória sólida, iniciada como estagiário e marcada por constante crescimento, reconhecimento técnico e contribuição estratégica para o desenvolvimento da área.

Graduado em Direito pela Universidade São Judas Tadeu e pós-graduado em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP), Cleyton atua principalmente na consultoria preventiva e no contencioso trabalhista, assessorando empresas de grande porte e multinacionais na gestão de passivo, avaliação de riscos e implementação de soluções jurídicas alinhadas ao negócio.

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“Integrar a sociedade do MCM é um marco especial na minha trajetória profissional. Tenho muito orgulho da história que construímos e sigo comprometido em entregar soluções jurídicas eficazes, seguras e aderentes aos desafios dos nossos clientes”, afirma Cleyton.

Sua chegada à sociedade consolida a área Trabalhista como um dos pilares estratégicos do escritório e reforça a cultura do MCM de desenvolvimento e valorização de profissionais que crescem junto com o time.

“Cleyton conhece profundamente a cultura do MCM. É um profissional técnico, ético e comprometido com nossos clientes. Sua entrada na sociedade representa a continuidade de uma trajetória de excelência que muito nos orgulha”, destaca Marcel Marquesi, sócio fundador do MCM Advogados.

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Primeiro Fórum de Integração Feminina do Sistema Cofeci-Creci marca o início de um movimento nacional pela valorização das mulheres no mercado imobiliário

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Curitiba (PR), 5 de junho de 2025 — O estado do Paraná foi palco do lançamento do 1º Fórum de Integração Feminina do Sistema Cofeci-Creci, o maior evento feminino do estado na área imobiliária. Muito além de um encontro, o fórum representa o início de um movimento estruturado e contínuo que visa fortalecer a presença, qualificação e liderança das mulheres no setor.

Idealizado pela Diretoria de Integração Feminina do Cofeci, o movimento nasce com o propósito de impulsionar a equidade de gênero no mercado, por meio de ações práticas, visibilidade e protagonismo profissional.

A abertura oficial foi conduzida por Sophia Martins, empresária, escritora e especialista em vendas, convidada para realizar a palestra magna. Com uma trajetória consolidada no setor, Sophia emocionou o público ao destacar a força transformadora da ação feminina:

“Mais do que espaços de fala, precisamos de espaços de escuta e ação. Qualificar e integrar mulheres ao mercado não é apenas uma questão de justiça — é uma estratégia de crescimento real para todo o setor. Estou profundamente honrada em abrir esse fórum histórico.”

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O presidente do Cofeci, João Teodoro da Silva, ressaltou o comprometimento institucional com a valorização das mulheres corretoras:

“O mercado imobiliário avança junto com a sociedade. Valorizar a presença feminina, fomentar sua qualificação e ampliar oportunidades é uma missão que assumimos com seriedade. Este Fórum é o ponto de partida de um movimento que veio para ficar.”

O presidente do Creci Paraná, Luís Celso Castegnaro, destacou a importância do estado como sede desse marco:

“O Paraná se orgulha de sediar o início de uma jornada nacional em favor da equidade no setor. Receber tantas mulheres comprometidas com a transformação é inspirador e reforça o quanto o mercado precisa delas.”

A diretora de Integração Feminina do Cofeci, Izabel Cristina Maestrelli, idealizadora do movimento, reforçou a visão de futuro da iniciativa:

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“Este não é apenas um evento. É o nascimento de um movimento com propósito, continuidade e impacto real. Nosso objetivo é formar, conectar e fortalecer as mulheres corretoras em todo o Brasil.”

Com uma programação intensa e estratégica, o Fórum trouxe temas como liderança, empreendedorismo, ESG, educação continuada e crescimento profissional — consolidando-se como um divisor de águas na atuação feminina dentro do sistema Cofeci-Creci.

Sobre o Cofeci e o Creci-PR
O Sistema Cofeci-Creci é responsável por regulamentar, fiscalizar e valorizar a profissão de corretor de imóveis em todo o território nacional. O Creci Paraná é referência em inovação e qualificação profissional no setor, promovendo iniciativas que fortalecem o desenvolvimento sustentável do mercado imobiliário.

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Patrícia Almeida: A trajetória da mineira que transformou a produção de lingerie em um exemplo de empreendedorismo de sucesso

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Com uma produção que supera 80 mil peças por mês, a Patrícia Almeida Lingerie consolidou-se como uma das mais expressivas indústrias de moda íntima em Minas Gerais, elevando sua fundadora, Patrícia Almeida, à condição de referência nacional no empreendedorismo feminino. À frente da marca há quase 20 anos, Patrícia transformou sua história pessoal em um negócio de alto impacto, combinando escala produtiva com um forte propósito social.

O início de sua trajetória empreendedora foi precoce: aos 14 anos, Patrícia deu os primeiros passos em direção a uma carreira que viria a se tornar notável. Desde então, desenvolveu uma visão estratégica que equilibra produção em larga escala com preços acessíveis, oferecendo conjuntos a partir de R$ 29,90. Esse modelo permitiu à marca estruturar-se com base em um sistema de revenda que possibilita a mulheres, majoritariamente oriundas de classes populares, iniciarem seu próprio negócio com um investimento inicial acessível, de aproximadamente R$ 500.

Este formato de operação criou um ciclo virtuoso, ampliando a presença da marca, fortalecendo a rede de revendedoras e, ao mesmo tempo, gerando um impacto social expressivo, sobretudo em regiões onde o acesso a empregos formais é mais restrito. De acordo com a empresa, muitas das revendedoras conquistaram não apenas a autonomia financeira, mas também realizaram sonhos importantes, como a compra da casa própria ou de um veículo.

Além do expressivo volume de produção, a Patrícia Almeida Lingerie se diferencia pelo investimento contínuo na capacitação de suas revendedoras e pelo estímulo ao empreendedorismo feminino. O negócio ultrapassou a função tradicional de apenas fornecer produtos, transformando-se em uma verdadeira plataforma de transformação social e econômica, principalmente para mulheres em busca de alternativas à informalidade ou aos empregos de baixa remuneração.

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A estrutura produtiva da empresa é marcada pela eficiência, ancorada em um rigoroso padrão de qualidade e na competitividade dos preços. Esse equilíbrio entre custo e valor percebido permite à marca manter-se atrativa, tanto para suas revendedoras quanto para o consumidor final, o que se reflete na ampliação constante de sua participação no mercado de moda íntima.

Para Patrícia Almeida, o crescimento da marca é resultado direto da união entre visão estratégica, uma cultura organizacional sólida e valores pessoais que orientam sua atuação. “O sucesso é construído em equipe”, destaca a empresária, reconhecendo o papel essencial desempenhado por colaboradores e parceiros no desenvolvimento e fortalecimento da marca.

A trajetória da Patrícia Almeida Lingerie é, hoje, um exemplo emblemático de como um modelo empresarial pode integrar eficiência produtiva, inteligência comercial e impacto social — características cada vez mais valorizadas no contexto atual dos negócios. O caso também reforça a importância das micro e pequenas indústrias como agentes fundamentais na dinamização econômica, especialmente em setores como o da moda, que tradicionalmente acolhem um grande número de trabalhadores e empreendedores informais.

Com uma operação consolidada e planos de expansão, a Patrícia Almeida Lingerie se projeta como um case inspirador para quem busca compreender como negócios regionais podem alcançar escala e relevância nacional, baseando-se em modelos de baixo custo, foco em nichos específicos e, acima de tudo, na valorização do capital humano.

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